Producto antes que ceremonia
Preferimos resolver problemas de forma directa, escribir bien y enviar mejoras reales antes que hacer teatro de proceso.
Construye el sistema operativo para la búsqueda con IA.
Chatobserver convierte respuestas brutas de IA en inteligencia de visibilidad. Ejecutamos prompts estratégicos en los principales asistentes, normalizamos citas, medimos posicionamiento y ayudamos a los equipos a entender cómo aparecen dentro de la búsqueda con IA. El trabajo está muy cerca del producto, es técnicamente complejo y aún es lo bastante temprano como para importar.
Open roles
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Growth1
Roles abiertos
Estamos contratando para dos roles fundacionales. Ambos están cerca del producto, de los datos reales y del listón de calidad que definirá la empresa.
Qué esperar
Mantenemos el proceso enfocado. El objetivo es entender cómo piensas, qué has construido y cómo elevarías el listón aquí.
1
Solicitud
Envíanos tu trayectoria, trabajo relevante y por qué este rol tiene sentido para ti.
2
Conversación base
Una conversación centrada en tu trabajo, tu criterio y el rol.
3
Profundización específica del rol
Una conversación o ejercicio que se parezca al trabajo real más que a un bucle genérico.
4
Conversación con el fundador
Una charla final sobre estándares, ambición y cómo sería el éxito aquí.
5
Decisión
Cerramos el proceso con claridad y nos movemos rápido cuando hay convicción.
Cómo trabajamos
El equipo debe sentirse pequeño, directo y serio. Nos importa la velocidad, pero no la velocidad que deja desorden para otra persona.
Investigación e implementación van juntas
Quien hace preguntas difíciles sobre el comportamiento de la IA debe estar cerca de los sistemas que convierten eso en producto.
La calidad se acumula
Queremos código, lenguaje y decisiones de producto que sigan siendo comprensibles cuando todo cambia.
Los operadores merecen claridad
La salida debe ayudar a explicar qué cambió, por qué importa y qué hacer después.
Si este problema te parece el correcto, sigue leyendo.
Las páginas de rol explican con más detalle el trabajo, el nivel esperado y cómo entra una candidatura en nuestro sistema de hiring.
Envía tu trayectoria, CV y el rol que te interesa.
Escribe a [email protected]